平成30年度のプロジェクト

 

 

女性医師のキャリア支援 キャリア支援システム「STEP Fellow 制度」作り
保育所の現状認識と利用者の声の集約
総合健診センターのパート医師確保
つながろカフェの継続開催(通年で全3回)
(仮称)つながろカフェwith under-graduates(7月)

 

勤務医の働き方の見直し 第2回カンファランス時間調査
診療部長会での継続的な発表
TQM講習会の実施
病院内における男女の更衣室の調査
(仮称)イクメン・イクボス発掘プロジェクト

 

キャリア教育導入(医学科) 学生交流会(「先輩医師と話そう」 (5.8実施)
医学科5年生へのグループ講義
キャリアプランニング講義とグループワーク(M2-M4)

 

その他 やる気スイッチグラフの他施設共同研究
福岡県子育て応援宣言への登録
ホームページの維持
福岡県女性医師キャリア形成支援事業実行委員会参加と協力
病理学会発表:つながろカフェの試み                 性差医学・医療学会発表:やる気スイッチグラフ
論文発表―やる気スイッチグラフのpilot study(2施設間での検討)